迪士尼(DIS.US)周四宣布，受全球公共卫生事件影响，将于4月19日开始对公司所有非必要的美国员工实施休假。尽管主题公园已经关闭，电影和电视制作也已经停止，电影院也已经关闭，但迪斯尼仍然承诺在4月18日之前为所有员工提供全额工资和福利。
迪士尼显然正在艰难应对卫生事件带来的挑战。近日，迪士尼宣布高层集体降薪：执行董事长鲍勃·伊格(Bob Iger)将放弃自己的薪酬，新任CEO鲍勃·查贝克(Bob Chapek)则将减薪50%。此外，高级副总裁将减25%，执行副总裁及以上高管将减30%。
迪士尼在周四的一份声明中表示，由于没有明确的迹象表明何时能重启业务，公司被迫做出艰难的决定，采取下一步行动，暂时解雇那些目前没有必要工作的员工。
该声明称，强制休假将于4月19日开始，所有受影响的员工在休假期间仍将是迪士尼员工，并获得全额医疗福利，迪士尼将支付员工的医疗保险费。
迪士尼还称，员工还可以在休假期开始时利用现有的带薪休假时间，一旦休假结束，他们可以通过刺激法案和州失业获得每周600美元的额外联邦补偿。
截至上一财年末，迪士尼约有22.3万名员工。今年迄今为止，迪士尼股价下跌了33%。